Thi làm lãnh đạo

[nguoinguon]

Thi làm lãnh đạo
Lao Động số 42 Ngày 25/02/2010 Cập nhật: 8:39 AM, 25/02/2010
(LĐ) - Đà Nẵng chuẩn bị thi tuyển chức danh phó giám đốc sở và tương đương. Chuyện thi tuyển cạnh tranh các chức danh lãnh đạo trong cơ quan nhà nước đã triển khai ở địa phương này từ năm 2006 và đã có trên 50 người được bổ nhiệm thông qua hình thức này.

Cẩn trọng thi tuyển từ cấp trưởng phòng, nay nâng lên cấp phó giám đốc sở là một bước đột phá mới. Đà Nẵng đang từng bước xây dựng một đội ngũ cán bộ lãnh đạo được tuyển chọn từ thi tuyển để có thực chất, thực tài. Một điều quá rõ ràng là thi thố mới biết được năng lực, còn “quy hoạch” theo kiểu quan hệ và chạy chọt sau các cánh cửa riêng tư thì chỉ tạo cơ hội cho những kẻ bất tài, bởi vì người có thực tài và tự trọng không làm được những việc mờ ám.

Việc quy hoạch cán bộ và xếp ghế tạo ra quyền lực cho những người làm công việc đó. Sinh mệnh chính trị của nhiều người phụ thuộc vào một vài người, cho nên công tác tuyển chọn càng công khai, minh bạch, khách quan thì mới hạn chế tối đa các khả năng tiêu cực chạy chức, chạy quyền.

Và lẽ tất nhiên, thi cử công khai là công bằng và khách quan nhất. Xóa bỏ bớt việc đề bạt trong phòng kín để thay bằng một cuộc cạnh tranh thông qua một kỳ thi giữa “thanh thiên bạch nhật” là một cách thức tìm kiếm nhân tài cho quốc gia, tìm người quang minh chính đại để phụng sự nước nhà. Chính quyền các địa phương đều tổ chức thi tuyển cạnh tranh chức danh lãnh đạo thì nhân tài khắp nơi có cơ hội thi thố và được trọng dụng. Đất nước có nhiều kẻ sĩ, bậc trung lương đưa vai gánh vác thì lo gì không giàu mạnh.

Thi tuyển trưởng phòng, phó giám đốc sở được thì chắc chắn sẽ thi tuyển giám đốc sở và các chức vụ cao hơn. Ở mỗi vị trí sẽ có những phương thức thi khác nhau, yêu cầu cao hơn và chịu sự quan sát của dân chúng nhiều hơn.

Chuyện thi cử, tranh cử để chọn người tài chẳng có gì mới, ở các nước văn minh là chuyện đương nhiên phải làm. Ngẫm lại thấy cha ông ta vô cùng sáng suốt, mở các kỳ thi hương, thi hội, thi đình. Ai đỗ tới đâu thì được bổ nhiệm làm quan tới đó, không phân biệt con ai cháu ai, không “quy hoạch” theo lý lịch. Con cháu bây giờ mới triển khai thí điểm.

Đà Nẵng làm được thì địa phương khác cũng làm được. Có điều nhiều nơi vẫn muốn giữ yên cái cũ vì bảo thủ hoặc vì một số người sợ mất quyền lực ban phát. Muốn bản thân mình có quyền ban phát để thủ lợi đã ăn sâu vào nhận thức của chốn quan trường, cho nên thay đổi hoàn toàn không dễ.
Lê Chân Nhân


Giá mà Quảng Bình mình lớp lãnh đạo hiện tại cũng mạnh dạn làm như ri, chắc nhiều vấn đề nhân dân đỡ trăn trở. Hiện tượng mua chức, mua quyền không hiểu tại sao chừ đầy rẫy quá. Không "mua" thì cũng kéo phe, kéo cánh; kéo huyện, kéo xã; kéo họ kéo hàng,... Không nói ngoa chứ chức quyền hiện tại cũng lên "sàn", chồng giá này giá nọ, đấu tiền, đấu khẩu xum xuê lắm.
Mọi người nghĩ sao về đề tài ni?

[gio_va_cat]

....
Giá mà Quảng Bình mình lớp lãnh đạo hiện tại cũng mạnh dạn làm như ri, chắc nhiều vấn đề nhân dân đỡ trăn trở. Hiện tượng mua chức, mua quyền không hiểu tại sao chừ đầy rẫy quá. Không "mua" thì cũng kéo phe, kéo cánh; kéo huyện, kéo xã; kéo họ kéo hàng,... Không nói ngoa chứ chức quyền hiện tại cũng lên "sàn", chồng giá này giá nọ, đấu tiền, đấu khẩu xum xuê lắm.
Mọi người nghĩ sao về đề tài ni?

Nếu cái chữ giá mà của bác hắn xảy ra thì Quảng Bình sẽ thành Đà Nẵng mất rồi

[ngocnu]

Giá mà ....
Mọi người nghĩ sao về đề tài ni?[/color]

Cái chữ "Giá mà.." của eng đã được trả giá nhiều lắm rùi eng ơi!
Nhưng mà em thấy cái chi cũng có cái Giá của nó cả anh ạ!
Với những cơ hội đầu tư và tiềm năng phát triển như Đà Nẵng nếu không như thế thì chỉ có mất cơ hội.
Thời buổi kinh tế thị trường thì"Chậm không phải là chắc" mà " Trâu chậm thì uống nước đục thôi"( hehehe câu nói ni là câu cửa miệng của các bạn Đà Nẵng đấy ạ!)
So với người ta QB mình có vẻ chưa khát nước

Lâu rồi em không tham gia nghị bàn chính sự nữa nên nhiều khi nghe đến mấy vấn đề ni đã bắt đầu đọc liếc liếc sơ sơ rùi hà hà.

Mấy eng cứ bàn luận, xong cái vụ họp hành của QB Đà Thành em sẽ lên " kiến cò" tiếp. Dù răng thì em cũng có điều kiện mục thị được ở cả 2 mảnh đất này mà!

[nguoinguon]

' " Trâu chậm thì uống nước đục'
So với người ta QB mình có vẻ chưa khát nước

O mới đi đây, đi đó đã trách QB tệ, ai lại ví " lớp lớp lãnh đạo" QB là trâu như thế. Có chi ấm ức cũng nên dùng từ tế nhị, nhẹ nhàng chứ O . Lênh đênh, chìm, chìm rồi lại chìm những ngày tháng O xin được "Yêu" và "xây" QB, anh cũng nghe lõm mấy nét.Giờ đây O lại vững bước trên Đà Thành, sự chiêm nghiệm đối với bài báo càng cao đúng không?
@All: Xin mọi người cho ý "voi" cá nhân của mình về các vấn đề:
1. Cách thức tuyển dụng công chức, bổ nhiệm cán bộ lãnh đạo ở QB: Cái được, cái chưa hay,.... Kiến nghị phương pháp,...
2. QB có nên chăng thử nghiệm như Đà Nẵng.
3. Câu hỏi mở: Nếu bạn là chủ tịch UBND tỉnh bạn sẽ nghe tự góp ý từ những ai? về công tác cán bộ. (Nghe như VTV hay nói quá, xin nhái lại vậy)

[taczan]

Bây giờ các cơ quan Nhà nước như cái chợ, diễn ra mua bán đủ thứ thượng vàng hạ cám trong đó. Người có tiền thí chớ chứ phận "bần nông" như tui đây phải lăn lộn đủ đường kiếm sống, nghỉ mà tức như bò đá

[math0]

Đề nghị mọi người chỉ trích, phê phán thì đưa ra bằng chứng và dữ kiện như phim ảnh, báo chí, băng hình, ... Chẳng hạn như math0 nói Quảng Bình có rừng vàng (PNKB) biển bạc( Biển Nhật Lệ-Đá Nhảy), người dân cần cù, thông minh, giỏi giang nhưng vẫn nghèo. Vì sao?

Không nên nói theo cảm tính bâng quơ

[Rec]

Quảng Bình chưa tổ chức thi tuyển Trưởng phòng/Phó giám đốc sở nhưng đã tuyển nhân viên bằng việc thi công chức đó rồi còn chi. Vấn đề là THI có khả hơn XÉT hay không mà thôi? Vì sao càng THI lại càng CHÁN (vì không thi đỡ khỏi mất tiền, khỏi thất vọng, bla, bla...)

Quay lại vấn đề của Đà Nẵng. Họ tổ chức thi tuyển lãnh đạo là ĐỘNG THÁI tốt nhưng thi NHƯ THẾ NÀO (thi viết, thi nói, thi hùng biện, thi trình bày đề án, ...) và vấn đề TỔ CHỨC THI, "ĐỀ THI", "BAN GIÁM KHẢO" .... RA LÀM SAO? Bài báo trên chỉ nói chung chung nôm na rồi kết luận THI sẽ tốt hơn TUYỂN rất mang tính QUY NẠP (các loại thi đều giống nhau) kiểu SUY DIỄN có thế này sẽ dẫn đến thế kia?

Đó, Quảng Bình nói riêng và cả nước nói chung, không phải năm nào cũng thi công chức đó à? Nhưng rồi sao ... (xem lại đoạn 1 của post này nhé )

Ps: Trên đây là một ví dụ của sự luẫn quẫn. Khi nào thoát ra được thì mới hy vọng có sự thay đổi.

[math0]

Bác nói vậy là không hiểu bản chất của vấn đề rồi. Cái mà ĐN làm chính là mở cửa cơ chế. Ngày xưa, các chức vụ đó, hầu hết do "trên" đưa xuống hoặc trong nội bộ với nhau. Bây giờ, với cơ chế mọi, mọi người đều có cơ hội ứng cử như nhau. Vì vậy nhân tài có nhiều cơ hội để được tuyển dùng mà không bị cái ông thâm niên gò bó lại. Điều này cũng giồng như thay vì bắt cá trên suối thì ta chuyển sang bắt cá trên sông trên biển và giữa đại dương. Đó là một bước đột phá.

Còn việc bác nói chẳng qua là sự công khai minh bạch chưa được thực hiện tốt. Vậy thôi.

[kts_june1]

Đề nghị mọi người chỉ trích, phê phán thì đưa ra bằng chứng và dữ kiện như phim ảnh, báo chí, băng hình, ... Chẳng hạn như math0 nói Quảng Bình có rừng vàng (PNKB) biển bạc( Biển Nhật Lệ-Đá Nhảy), người dân cần cù, thông minh, giỏi giang nhưng vẫn nghèo. Vì sao?

Không nên nói theo cảm tính bâng quơ

Dẫn chứng đây:
Quảng Bình và Hà Tỉnh có đèo Ngang (đang nghèo) là ranh giới, nên đèo Ngang thuộc Quảng Bình cũng được mà Hà Tỉnh cũng được. Vì vậy mà 2 tỉnh này cùng nghèo luôn!
Để hết nghèo, e nghe mấy bác đi trước cần nhập 2 tỉnh Quảng Bình và Hà Tỉnh thành tỉnh Bình Tỉnh, còn đèo Ngang đổi thành đèo Nghếch thì khi ấy chắc tỉnh nhà hết nghèo.

[myngoc]

Dẫn chứng đây:
Quảng Bình và Hà Tỉnh có đèo Ngang (đang nghèo) là ranh giới, nên đèo Ngang thuộc Quảng Bình cũng được mà Hà Tỉnh cũng được. Vì vậy mà 2 tỉnh này cùng nghèo luôn!
Để hết nghèo, e nghe mấy bác đi trước cần nhập 2 tỉnh Quảng Bình và Hà Tỉnh thành tỉnh Bình Tỉnh, còn đèo Ngang đổi thành đèo Nghếch thì khi ấy chắc tỉnh nhà hết nghèo.

Đúng rồi đấy! Còn công việc của chúng ta là yêu thương nhau hơn nữa, vui vẽ hơn nữa, nhiệt tình với công việc hơn nữa thế là OK rồi!